Rapport d’activité 2014/2015

mercredi 15 avril 2015
par  Olivier Péault

Volume horaire

5h de décharges hebdomadaires :
- 3h pour Olivier Saint-Jours
- 1h pour Cécile Bonnier
- 1h pour Philippe Arnone

20 adhérents sur 2014-2015

Résultats aux élections :
- Au CE Lyautey : 67 voix soit 32% (2 sièges sur 5)
- A la CCPL2 Maroc : 55 voix soit 7%

Il nous est apparu nécessaire de noter les heures de travail effectuées pour la section.
Nous avons, le plus fidèlement possible, noté, mois par mois, les heures de travail effectué pour la section. Ces heures comprennent :

  • Renseignements et assistance aux collègues (RC)
  • L’organisation des Heures mensuelles d’Information Syndicale (HMSI)
  • La préparation et la participation aux CE, CGG (Conseils de Groupement de Gestion) et les autres commissions de l’établissement (CVL, commission sorties pédagogiques, conseil de discipline, commission restauration)
  • Les réunions et rencontres avec l’administration (lycée + SCAC) (RA)
  • Actions menées (lettres, rédactions de pétition, préparation des journées de mobilisation, rédaction de compte-rendu de réunions, organisation des élections…) (AM)
sept oct nov déc janv févr mars avril mai juin
RC 3 7 5 3 1 4 3
HMSI 5 1 2 3
CE et CGG 7 2 2 4 6 2
RA 5 4 1 3 1
AM 19 3 1 6 4 7 7
CF + stages + élections 3 7 5 5
Total 24 18 17 22 19 14 19 8

Soit une répartition annuelle de

  • 4,3h/semaine (sur 33 semaines en comptant les vacances)
  • 5,2h/semaine (sans compter les vacances)

Dossiers et actions de l’année

  1. Accompagnement des collègues : réintégrations, congés sans solde pour les contrats locaux, relations avec l’administration, paiement des services en HSE, retour en poste d’une collègue en stage de titularisation en France, remboursement des déplacements professionnels, dossier retraite …
  2. Problèmes locaux : participation aux stages, problèmes techniques et informatiques, santé et sécurité au travail (demande d’un RSST et d’un CHSCT), paiement des IJE, création d’un local syndical, suivi de la construction du nouveau collège
  3. Participations au Conseil d’établissement (2 sièges) et ses émanations (Conseil de Vie Lycéenne, commission exonérations, CHS)
  4. Suivi dossiers AEFE sur ISVL et Avantage Familial + courriers d’informations aux collègues
  5. Préparation des journées de grève des 27 novembre 2014 et 9 avril 2015
  6. Préparation du stage syndical SUD sur « conditions de travail et souffrances au travail » du 23 avril 2015
  7. Une heure d’informations syndicales au lycée Victor Hugo de Marrakech
  8. Participations aux réunions syndicats/administrations tous les 2 mois (5 par an) + rédaction de comptes-rendus de ces réunions
  9. Suivi du dossier et informations aux collègues sur la réforme du collège
  10. Préparation + dépouillement des élections du 4 décembre 2014 (CCPL2 Maroc)
  11. Mise en place et suivi d’un mouvement de suspension du paiement des droits de scolarité (environ 25 collègues dans le mouvement) pour défendre des revendications concernant les Agents de Droit Local (salaires, prise en charge totale des droits de scolarité, complémentaire retraite et loi Sauvadet) et les personnels mis à disposition du MEN marocain (exonération des DPI et abattement sur les droits de scolarité)
  12. Relai avec RESF et mise en ligne de pétitions
  13. Participation à 2 Conseil fédéraux à Paris + rédaction de compte-rendu et relevé de décisions
  14. Participation à un stage syndical de formation de formateurs sur « conditions de travail et souffrances au travail » en novembre 2014

Fait à Casablanca, le 15 avril 2015
Cécile BONNIER / Olivier SAINT-JOURS / Philippe Arnone


Documents joints

Rapport d'activité 2014/2015